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7月中旬，作为来到深圳的42位2023届新员工中的一员，白岩松等4人在光明人才安居薯田埔花园项目部正式开启工地萌新生活，开始了为期67天的轮训学习。新员工从校园到职场，身份的转变也迎来了不同的挑战。
轮训首日，项目党支部书记康九斯带领大家在深圳市光明区廉政教育基地“廉明馆”开展“廉洁第一课 清风护成长”主题学习活动，通过学习“党的十八大以来的反腐历程”等多个反腐主题展览深刻感受到各级政府对待反腐工作“刮骨疗毒、壮士断腕”的决心和勇气，也增强了廉洁做事的意识和责任感。
“那个VR的第一人称反腐警示短片真的震撼到我了，我看完之后才发现出了一头的汗，我一定要抵御各方各面的诱惑，提高自身免疫力。”新员工白岩松表示。
项目安全总监带领全体新员工学习安全生产知识，从实际案例出发讲解施工安全的理论课程，在完成了入场安全交底后第一次进入到了现场。
“我被眼前的景象所震撼，巨大的机器在轰鸣，工人们在紧张地工作着。”新员工王轩感觉非常震撼，他说：“这是我第一次进入现场，我深刻地理解到了工程建设的不易。工程建设需要大量的人力和物力，需要工人们具备高超的技艺和耐心。同时，工程建设也需要严谨和精细的管理，每一个细节都需要认真对待。”
半个月的学习，让新员工们都学习了新知识、掌握了新技能、拓宽了新视野。在学习到新知识技能的同时，也认识到了自身各方面的不足之处，接下来他们将继续学习，锻造提升自身，使自己更加出色。
